BÜCHER VERSANDKOSTENFREI INNERHALB DEUTSCHLANDS
Geheimhaltungspflichten von Gesellschaftern in personalistisch strukturierten Gesellschaften
Nomos
ISBN 978-3-8487-2597-7
Standardpreis
Bibliografische Daten
Einzeldarstellung
Buch. Softcover
2015
Umfang: 292 S.
Format (B x L): 15,3 x 22,7 cm
Gewicht: 441
Verlag: Nomos
ISBN: 978-3-8487-2597-7
Produktbeschreibung
Die Geheimhaltung sensibler Informationen ist für Unternehmen existenziell. Während für Arbeitnehmer, Geschäftsführer und Vorstände Verschwiegenheitspflichten gesetzlich geregelt sind, fehlen diese für Gesellschafter. Lediglich aus der gesellschaftsrechtlichen Treuepflicht kann für Gesellschafter eine grundsätzliche Pflicht zur Geheimhaltung gesellschaftsinterner Informationen hergeleitet werden. Die Arbeit verleiht dieser Verschwiegenheitspflicht von Gesellschaftern rechtsformübergreifend für personalistisch strukturierte Gesellschaften Kontur und hat sich die Entwicklung eines abgestuften Geheimnisschutzkonzepts anhand verschiedener Vertraulichkeitsstufen zum Ziel gesetzt.
Ein besonderer Schwerpunkt der Arbeit liegt auf etwaigen Grenzen der Geheimhaltungspflicht. Diese ergeben sich aus dem Verfassungsrecht, aus der Treuepflicht selbst, einer möglichen Vertraulichkeitsvereinbarung mit dem Informationsempfänger oder aus einem Gesellschafterbeschluss mit entsprechendem Mehrheitserfordernis.
Ein besonderer Schwerpunkt der Arbeit liegt auf etwaigen Grenzen der Geheimhaltungspflicht. Diese ergeben sich aus dem Verfassungsrecht, aus der Treuepflicht selbst, einer möglichen Vertraulichkeitsvereinbarung mit dem Informationsempfänger oder aus einem Gesellschafterbeschluss mit entsprechendem Mehrheitserfordernis.
Autorinnen und Autoren
Kundeninformationen
Abstract For companies it is crucial to keep sensitive information secret. While employees, CEOs and the management board are explicitly obliged to observe secrecy by German Law, these specific duties are missing for shareholders. A general shareholder’s duty to observe secrecy can only be derived from the shareholder’s duty of good faith. The thesis adds contour to this obligation to confidentiality of shareholders across all personal structured companies and is aimed to develop a gradual structured secret protection concept by means of different levels of confidentiality. The paper especially focuses on possible limits of the obligation to confidentiality. These limits can result from constitutional law, from the fiduciary duty itself, from a possible non-disclosure agreement with the recipient of the information or from a shareholders’ resolution with the appropriate majority requirement.
Produktsicherheit
Hersteller
Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG
Waldseestr. 3-5
76530 Baden-Baden, Deutschland
nomos@nomos.de
www.nomos.de
Rezensionen
