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Personalvertretungsgesetz Rheinland-Pfalz
mit Wahlordnung
3., überarbeitete Auflage August 2025
dbb verlag
ISBN 978-3-87863-275-7
Standardpreis
Bibliografische Daten
Fachbuch
Buch. Softcover
3., überarbeitete Auflage August 2025. 2025
Umfang: 116 S.
Format (B x L): 14,9 x 21 cm
Verlag: dbb verlag
ISBN: 978-3-87863-275-7
Produktbeschreibung
echte kennen, Rechte wahren, Ansprüche durchsetzen – das „Handbuch zum Landespersonalvertretungsgesetz Rheinland-Pfalz“ enthält das Landespersonalvertretungsgesetz (LPersVG) und die zugehörige Wahlordnung auf aktuellem Stand.
Berücksichtigt sind
• die Novellierung des LPersVG durch das „Landesgesetz zur Änderung personalvertretungsrechtlicher Vorschriften und des Landesrichtergesetzes“ vom 20. Dezember 2025,
• weitere Änderungen des LPersVG infolge verschiedener Landesgesetze, etwa vom März 2024, vom Januar 2022 sowie vom September 2020,
• die Änderungen der Wahlordnung zum LPersVG durch ändernde Landesverordnungen, zuletzt vom 1. Februar 2023 sowie
• weitere zwischenzeitliche Änderungen der Wahlordnung infolge diverser Landesgesetze, zuletzt vom 20. Dezember 2024.
Das Handbuch ist damit eine wertvolle Arbeitshilfe für Praktikerinnen und Praktiker in den Personal- sowie den Jugend- und Auszubildendenvertretungen.
Das Handbuch bietet die personalvertretungsrechtlichen Normen in handlicher Form auch für Rechtsanwenderinnen und -anwender in den Dienststellen.
Jede und jeder Beschäftigte im öffentlichen Landes- und Kommunaldienst kann sich mit dem Handbuch einen vollständigen Überblick über die Rechte und Möglichkeiten verschaffen, die dem Personalrat auch zur individuellen Interessenvertretung zustehen.
Berücksichtigt sind
• die Novellierung des LPersVG durch das „Landesgesetz zur Änderung personalvertretungsrechtlicher Vorschriften und des Landesrichtergesetzes“ vom 20. Dezember 2025,
• weitere Änderungen des LPersVG infolge verschiedener Landesgesetze, etwa vom März 2024, vom Januar 2022 sowie vom September 2020,
• die Änderungen der Wahlordnung zum LPersVG durch ändernde Landesverordnungen, zuletzt vom 1. Februar 2023 sowie
• weitere zwischenzeitliche Änderungen der Wahlordnung infolge diverser Landesgesetze, zuletzt vom 20. Dezember 2024.
Das Handbuch ist damit eine wertvolle Arbeitshilfe für Praktikerinnen und Praktiker in den Personal- sowie den Jugend- und Auszubildendenvertretungen.
Das Handbuch bietet die personalvertretungsrechtlichen Normen in handlicher Form auch für Rechtsanwenderinnen und -anwender in den Dienststellen.
Jede und jeder Beschäftigte im öffentlichen Landes- und Kommunaldienst kann sich mit dem Handbuch einen vollständigen Überblick über die Rechte und Möglichkeiten verschaffen, die dem Personalrat auch zur individuellen Interessenvertretung zustehen.
Autorinnen und Autoren
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