Standardfälle Arbeitsrecht

Vorliegendes Skript soll dem Leser (und natürlich auch der Leserin) die Möglichkeit geben, sein (bzw. ihr) Grundlagenwissen zum Arbeitsrecht anhand von plastischen Fällen zu überprüfen und zu verbessern. Zielgruppen sind sowohl Jurastudenten als auch Studierende der Wirtschafts-, Sozial- und Ingenieurwissenschaften. 
Es wurde versucht, alle klausurgeeigneten Themen zumindest einmal anzusprechen. Diejenigen arbeitsrechtlichen Probleme, die erfahrungsgemäß den Studierenden besondere Schwierigkeiten bereiten, werden - in Variationen - mehrfach behandelt. Diese Abwandlungen dienen zugleich dazu, den Leser dafür zu sensibilisieren, dass er den Sachverhalt genau analysiert und nicht eine Standardlösung einem Fall überstülpt, bei dem sich das Standardproblem gar nicht stellt. Die Falllösungen wurden auf das Wesentliche konzentriert; sie richten sich durchgehend nach der Rechtsprechung und der herrschenden Meinung in der Literatur. Im Anschluss an die Musterlösungen finden sich Vertiefungshinweise. Grundlegende Gerichtsentscheidungen werden mit Datum und Aktenzeichen zitiert. Sie können damit im Volltext unter www.bundesarbeitsgericht.de nachgelesen werden. Entscheidungen des Gerichtshofes der Europäischen Union (EuGH) werden im Internet unter www.curia.europa.eu veröffentlicht. Jurastudenten sollten die ausgewählten Gerichtsentscheidungen nachlesen; für Studierende anderer Fachrichtungen, für die Recht nur ein Nebenfach ist, ist die Lektüre im Regelfall entbehrlich. Prüfungsschemata am Ende des Buches dienen dazu, die Orientierung bei der Fallbearbeitung zu erleichtern. Die optimale Wirkung erzielt eine solche Fallsammlung allerdings nur dann, wenn man sie nicht als "Lesebuch", sondern als "Arbeitsbuch" versteht und die Fälle auch selbst löst. 

Für diejenigen Leser, welche eine audiovisuelle Stoffvermittlung der reinen Lektüre vorziehen, gibt es das Skript mittlerweile auch als Hörbuch.

Inhaltsverzeichnis und Leseprobe unter http://www.niederle-media.de/mediafiles//Sonstiges/Standardfaelle-Arbeitsrecht.pdf