Erschienen: 18.12.2009 Abbildung von Franke | Entgeltfindung - Entgeltgestaltung | 2010

Franke

Entgeltfindung - Entgeltgestaltung

Arbeitsrechtliche und personalwirtschaftliche Grundlagen der Personalvergütung

vergriffen, kein Nachdruck

39,80 €

inkl. Mwst.

Handbuch

2010. Buch. 168 S. Softcover

HUSS-MEDIEN GmbH. ISBN 978-3-349-01119-7

Produktbeschreibung

Vergütungsfragen sind nur noch in wenigen Fällen eine Angelegenheit der freien Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Mitarbeiter. Tarifverträge, gesetzliche Vorschriften und die Rechtsprechung der Arbeitsgerichte haben zu einer zunehmenden Verrechtlichung geführt.

 

Dieses Fachbuch versetzt Sie in die Lage, sich rechtssicher auf Entgeltfragen einzustellen. Dabei helfen Vertragsmuster und Formulierungsvorschläge für Betriebsvereinbarungen. Sie erhalten Anregungen zur Einordnung von Aufgabengebieten in einzelne Tarifgruppen sowie zu Systemen der Leistungsbeurteilung und Mitarbeiterbeteiligung. Die dargestellten Modelle können unmittelbar in die betriebliche Praxis umgesetzt werden.

 

Aus dem Inhalt:

  • Tarifliche Grundvergütung
  • Übertarifliche Vergütung
  • Leistungsvergütung
  • Vergütung durch Mitarbeiterbeteiligung
  • Anlassgebundene Vergütungsformen
  • Vergütung nach Wegfall der Tarifbindung                              
  • Vergütung im AT-Bereich

Gesamtwerk

Die 8. Auflage ist wieder auf sechs Bände angelegt. Darin finden sich übersichtlich und in systematischer Gliederung Vertragsmuster aus der Feder erfahrener Experten. Jedem dieser Muster folgen Anmerkungen, mit denen der dem Vertragsentwurf zu Grunde liegende Sachverhalt und die Gründe für die Wahl des spezifischen Formulars erläutert werden.

Autoren

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