Erschienen: 20.08.2016 Abbildung von Walter | Multi-Project Management with a Multi-Skilled Workforce | Softcover reprint of the original 1st ed. 2015 | 2016 | A Quantitative Approach Aiming...

Walter

Multi-Project Management with a Multi-Skilled Workforce

A Quantitative Approach Aiming at Small Project Teams

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Softcover reprint of the original 1st ed. 2015 2016. Buch. xxiii, 301 S. 23 s/w-Abbildungen, 50 s/w-Tabelle, Bibliographien. Softcover

Springer Gabler. ISBN 978-3-658-14080-9

Format (B x L): 14,8 x 21 cm

Gewicht: 430 g

In englischer Sprache

Das Werk ist Teil der Reihe: Produktion und Logistik

Produktbeschreibung

This book covers three fundamental problems at the interface of multi-project management and human resource management: the selection of projects, the composition of small project teams, and workload leveling. Matthias Walter proposes optimization models and solution methods for these problems, assuming multi-skilled workers with heterogeneous skill levels. For the first time, the author presents exact and heuristic methods that support managers to form small teams. Additionally, he outlines a new skill chaining strategy that increases workforce flexibility.

Gesamtwerk

Die 8. Auflage ist wieder auf sechs Bände angelegt. Darin finden sich übersichtlich und in systematischer Gliederung Vertragsmuster aus der Feder erfahrener Experten. Jedem dieser Muster folgen Anmerkungen, mit denen der dem Vertragsentwurf zu Grunde liegende Sachverhalt und die Gründe für die Wahl des spezifischen Formulars erläutert werden.

Autoren

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