Mannheimer Schriften zum Unternehmensrecht
Groh
Einstandspflichten und gestörte Gesamtschuld in der Vorstandshaftung
Einstandspflichten und gestörte Gesamtschuld in der Vorstandshaftung
Mitverschuldenseinwand und Haftungsverhältnis zwischen Vorstands-, Aufsichtsratsmitgliedern und Dritten
Hefner
Juristische Personen als Insolvenzverwalter?
Juristische Personen als Insolvenzverwalter?
Spanien und Deutschland im Rechtsvergleich
Palmen
Eigenbedarfsähnliche Kündigungsgründe und vermietende Gesellschaften
Eigenbedarfsähnliche Kündigungsgründe und vermietende Gesellschaften
Ein Beitrag zur Systematik eigenbedarfsähnlicher Kündigungsgründe im Wohnraummietrecht unter besonderer Berücksichtigung von vermietenden Gesellschaften
Huynh Cong
Haftung in der Partnerschaftsgesellschaft mit beschränkter Berufshaftung
Haftung in der Partnerschaftsgesellschaft mit beschränkter Berufshaftung
Unter besonderer Berücksichtigung von Regressfragen
Maschmann (Hrsg.)
Kündigungsrecht: alte und neue Fragen
Kündigungsrecht: alte und neue Fragen
Mannheimer Arbeitsrechtstag 2013
Schumacher
Provisionen im Finanzinstrumentenvertrieb durch Kreditinstitute
Provisionen im Finanzinstrumentenvertrieb durch Kreditinstitute
Die Zulässigkeitsschranken des § 31d WpHG
Maschmann
Rigidität und Flexibilität im Arbeitsrecht
Rigidität und Flexibilität im Arbeitsrecht
Mannheimer Arbeitsrechtstag 2011
Schultheis
Die Bindung des Arbeitgebers an Verfahrensregeln und Auswahlkriterien systematischer Beförderungsverfahren
1. Auflage 2012
Maschmann
Beschäftigtendatenschutz in der Reform
Beschäftigtendatenschutz in der Reform
Mannheimer Arbeitsrechtstag 2012
1. Auflage 2012
Dähnert
Im englischen und deutschen Kapitalgesellschaftsrecht
1. Auflage 2012
Brechtel
Die Tilgung von Geldforderungen bei Überweisung, Lastschrift- und Kreditkartenzahlung
Die Tilgung von Geldforderungen bei Überweisung, Lastschrift- und Kreditkartenzahlung
Eine Untersuchung unter besonderer Berücksichtigung der Risikoverteilung bei einer Bankinsolvenz
Schmitz
Interessenausgleich im Beschäftigtendatenschutz
Interessenausgleich im Beschäftigtendatenschutz
Mit besonderem Blick auf die Zulässigkeit von Internetrecherchen und Kontrollen der Internet- und E-Mail-Nutzung durch den Arbeitgeber