Economics Education und Human Resource Management
Ehrlich
Rahmungen informeller Kompetenzentwicklung
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Gestaltung und Förderung von relevanten Managementfeldern in der Führungskräfteentwicklung
Dreisiebner
Berufsfindungsprozesse von Jugendlichen
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Eine qualitativ-rekonstruktive Studie
Findeisen
Fachdidaktische Kompetenzen angehender Lehrpersonen
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Eine Untersuchung zum Erklären im Rechnungswesen
Schmidt
Burnout und Arbeitsengagement bei Hochschullehrenden
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Der direkte und interagierende Einfluss von Arbeitsbelastungen und -ressourcen
Bouley
Kompetenzerwerb im Rechnungswesenunterricht
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Eine Untersuchung in einer bilanzmethodischen und wirtschaftsinstrumentellen Lehr-Lern-Umgebung
Liszt
Professionalisierung in der Erwachsenenbildung
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Qualitative Untersuchung von Absolventen und Absolventinnen der Wirtschaftspädagogik
Hillebrecht
Studienerfolg von berufsbegleitend Studierenden
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Entwicklung und Validierung eines Erklärungsmodells
Schmidt
Veränderungsmessung des fachlichen Wissens von Studierenden
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Eine Längsschnittanalyse des Wissenserwerbs in einem latenten Mehrebenenmodell
Bigos
Schule als kooperativer Akteur der Berufsorientierung
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Eine qualitative Untersuchung an allgemeinbildenden Schulen