Erschienen: 12.03.2014 Abbildung von Keppeler | Perspektivische Personalführung | 2014

Keppeler

Perspektivische Personalführung

Die katholische Soziallehre als Grundlage für eine zeitgemäße Führungskultur

lieferbar (3-5 Tage)

2014. Buch. 376 S. Softcover

Tectum. ISBN 978-3-8288-3320-3

Format (B x L): 14,8 x 21 cm

Gewicht: 487 g

Produktbeschreibung

Fachkräftemangel, demographischer Wandel und veränderte Ansprüche an Arbeitsplatz und Arbeitsumfeld – Personalführung ist eine stetig wachsende Herausforderung. Cornelius Keppeler zeigt, welche Impulse die katholische Soziallehre für eine zukunftsorientierte Personalführung gibt. Mit ihren vier Prinzipien Personalität, Solidarität, Subsidiarität und Nachhaltigkeit stellt die 'Perspektivische Personalführung' eine ethisch fundierte Alternative zu Führungskonzeptionen dar, die Mitarbeiter als bloße 'Humanressource' behandeln. Der Autor erschließt die katholische Soziallehre als Basis für eine moderne Führungskonzeption und bietet Vorgesetzten Handlungsleitlinien für ihr tägliches Führungsverhalten.

Gesamtwerk

Die 8. Auflage ist wieder auf sechs Bände angelegt. Darin finden sich übersichtlich und in systematischer Gliederung Vertragsmuster aus der Feder erfahrener Experten. Jedem dieser Muster folgen Anmerkungen, mit denen der dem Vertragsentwurf zu Grunde liegende Sachverhalt und die Gründe für die Wahl des spezifischen Formulars erläutert werden.

Autoren

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