Erschienen: 29.05.2015 Abbildung von Herold / Missal | Das Arbeitgeberhandbuch zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement | 1. Auflage | 2015 | beck-shop.de

Herold / Missal

Das Arbeitgeberhandbuch zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement

Empfehlungen, Vorlagen und Checklisten zum gezielten Handeln

lieferbar (3-5 Tage)

Handbuch

Buch. Hardcover

2015

220 S

Beuth. ISBN 978-3-410-25144-6

Format (B x L): 21 x 29,7 cm

Gewicht: 876 g

Das Werk ist Teil der Reihe: Beuth Praxis

Produktbeschreibung

Dieses Handbuch unterstützt Arbeitgeber bei der Einführung und Umsetzung eines Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM). Es enthält detaillierte Beschreibungen zu allen einzelnen Prozessschritten, die für ein rechtsgültiges BEM notwendig sind. Über 60 einfach zu adaptierende Musterdokumente ergänzen den Leitfaden.


Aus dem Inhalt

  • Gesundheitliche Vorsorge
  • Erhebung von AU-Zeiten
  • Feststellung der AU-Frist
  • Erstkontaktaufnahme - Erstgespräch
  • Fallgespräche 1 und 2
  • Abwägung der Verhältnismäßigkeit
  • Betriebliche Planung und Umsetzung
  • Prüfung der Wirksamkeit
  • Systematisierung


Vorteile

  • Anleitung für ein schnelles und rechtsgültiges Vorgehen
  • Zahlreiche Mustervorlagen, anschauliche Übersichten und konkrete Ablaufpläne


Zielgruppe

Arbeitgeber, Unternehmen, Sozialversicherungsträger, Stiftungen im Gesundheitsbereich, Personaler, Leiter im Bereich Arbeitsschutz/Arbeitsmedizin, Managementbeauftragte, Betriebsräte

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