Abbildung von Gaul | Aktuelles Arbeitsrecht 2018 • Print-Online-Set | Ausgabe 2018 | 2018

Gaul

Aktuelles Arbeitsrecht 2018 • Print-Online-Set

Band 1 und Band 2

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Monographie / Praxisbuch / Ratgeber

Ausgabe 2018 2018. Buch inkl. Online-Nutzung. Inkl. Datenbank Markenmodul Gaul, Aktuelles Arbeitsrecht. Softcover

Verlag Dr. Otto Schmidt. ISSN 0948-2369

Produktbeschreibung

Mit der fortlaufenden Reihe „Aktuelles Arbeitsrecht“ soll vor allem Personalleitern, Rechtsanwälten und Verbandsvertretern die Möglichkeit gegeben werden, sich außerhalb einer wöchentlichen Zeitschriftenrecherche über die aktuelle Rechtsentwicklung im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht in Kenntnis zu setzen. Die im Juni und Dezember erscheinenden Bände ordnen die wesentlichen Maßnahmen des Gesetzgebers und der Entscheidungen der Gerichte ein und zeigen Leitlinien für den Umgang mit den Veränderungen in der Praxis auf.

Schwerpunkte von Band 1 sind die Reform der Arbeitnehmerüberlassung, das Entgelttransparenzgesetz, Änderungen im Mutterschutz- und Schwerbehindertenrecht sowie die völlige Neuregelung des Datenschutzes. Ergänzend waren z. B. neue Leitlinien zu den Sperrzeiten beim Aufhebungsvertrag sowie neue Rechtsprechung von EuGH und BAG zur Befristung, zur Vergütung von Umkleidezeiten, zum Jahresurlaub in der Altersteilzeit, zu Massenentlassungen, zur Betriebsrentenanpassung im Konzern, zur Bezugnahmeklausel beim Betriebsübergang, zur Arbeitszeit von Betriebsratsmitgliedern, zur Mitbestimmung des Betriebsrats bei technischen Einrichtungen (Facebook) und zu den Konsequenzen einer Verschmelzung für einen Haustarifvertrag zu behandeln.

Gaul, Aktuelles Arbeitsrecht 1/2017 inklusive Markenmodul

Die Datenbank zum neuen Markenmodul in Otto Schmidt online umfasst alle Bände der Gaul-Reihe seit 2015, verlinkt mit Gesetzestexten und allen arbeitsrechtlichen Entscheidungen im Volltext.

Die Bände decken alle relevanten Bereiche ab:

  • Gesetzliche Entwicklungen in Deutschland
  • Europäisches Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
  • Fragen zu Einstellungen und ArbeitsvertragArbeitszeit, Vergütung und Urlaub
  • Abmahnung, Kündigung und sonstige Formen der Beendigung des Arbeitsvertrags
  • Rechte und Pflichten nach Beendigung des Arbeitsvertrags
  • Tarifrecht
  • Betriebsverfassung und Mitbestimmung
  • Betriebsänderung und Betriebsübergang
  • Steuerrecht und Sozialversicherungsrecht

Gesamtwerk

Die 8. Auflage ist wieder auf sechs Bände angelegt. Darin finden sich übersichtlich und in systematischer Gliederung Vertragsmuster aus der Feder erfahrener Experten. Jedem dieser Muster folgen Anmerkungen, mit denen der dem Vertragsentwurf zu Grunde liegende Sachverhalt und die Gründe für die Wahl des spezifischen Formulars erläutert werden.

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