Erschienen: 29.05.2002 Abbildung von Fersch | Leistungsbeurteilung und Zielvereinbarungen in Unternehmen | 1. Auflage 2002 | 2002

Fersch

Leistungsbeurteilung und Zielvereinbarungen in Unternehmen

Praxiserprobte Instrumente zur systemorientierten Mitarbeiterführung

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1. Auflage 2002 2002. Buch. 272 S. Bibliographien. Softcover

Gabler Verlag. ISBN 978-3-409-11941-2

Format (B x L): 17 x 24,4 cm

Gewicht: 561 g

Produktbeschreibung

"Dieses Buch ist eine große Hilfe für all jene Unternehmen und Institutionen, die Führungs- und Mitarbeitereffizienz deutlich und dauerhaft steigern wollen. Es zeigt dazu viele Instrumente und Wege im Rahmen eines erforderlichen Paradigmenwechsels im Management." (Prof. Dr. Dieter Grosser, Universität München)

Gesamtwerk

Die 8. Auflage ist wieder auf sechs Bände angelegt. Darin finden sich übersichtlich und in systematischer Gliederung Vertragsmuster aus der Feder erfahrener Experten. Jedem dieser Muster folgen Anmerkungen, mit denen der dem Vertragsentwurf zu Grunde liegende Sachverhalt und die Gründe für die Wahl des spezifischen Formulars erläutert werden.

Autoren

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