Assessment Center und Management Audit für Führungskräfte

Aufstieg und Karriere sind ohne besondere Auswahlprüfung kaum realisierbar. Assessment Center und Management Audits sind deshalb mittlerweile Standard, wenn es um die Besetzung neuer Führungspositionen in größeren Unternehmen aber auch im Öffentlichen Dienst geht.

Dieses Buch liefert die beste Vorbereitung, ein gezieltes Training und die entscheidende Strategie um erfolgreich zu sein. Hesse/Schrader zeigen, wie der entscheidende Karriereschritt gelingt. Sie analysieren Struktur und Zielsetzung der wichtigsten Testverfahren.

Das umfangreiche Trainingsprogramm bietet die Möglichkeit, zahlreiche Aufgabentypen zu trainieren.

Die Themen im Einzelnen:

• Mentale Einstimmung und Vorbereitung
• Einzel- und Gruppen-Assessment
• Ablaufpläne und Berichte von Assessments und Audits namhafter Unternehmen
• Rollenspiele und Vorträge
• Case Studys und Postkorbübungen
• Intelligenz- und Leistungskonzentrationstests
• Persönlichkeitstests und Stressinterviews
• Resümee und Abschlussgespräche
• PLUS Ablaufpläne und Berichte von Assessments namhafter Unternehmen.